Verbundleitung (m/w/d) für Kinder-und Jugendhilfe Süd

Der Kinder- und Jugendhilfeverbund Süd ist eine Jugendhilfeeinrichtung der EJF gemeinnützigen AG mit 185 Plätzen in Regelgruppen, therapeutischen Wohngruppen für spezielle Zielgruppen, Mutter-Kind-Wohnen, familienanalogen Wohngruppen, Gruppen mit betreuungsfreien Zeiten und betreutem Einzelwohnen. Zusätzlich gibt es Angebote der niedrigschwelligen Jugendberufshilfe, ambulante Angebote nach dem Jugendgerichtsgesetz und zur Konfliktschlichtung sowie Schulsozialarbeit.

Wir suchen Sie zum 01.05.2024 in Vollzeit unbefristet.

Das sind Ihre Aufgaben:

• fachliche, wirtschaftliche und organisatorische Leitung des Verbundes
• Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeiter:innen
• strategische Konzeptions- und Projektentwicklung für den Verbund
• Sicherstellung der Umsetzung der unternehmerischen Pflichten gemäß gesetzlicher Vorgaben
• Erstellung und Umsetzung der Wirtschaftsplanung
• Weiterentwicklung und Sicherstellung der Qualitätsstandards
• Kooperation und Vernetzung im Arbeitsfeld, Ausbau der Zusammenarbeit mit externen strategischen Partnern
• Schnittstellenarbeit innerhalb des EJF

Das bringen Sie mit:

• Studienabschluss Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, Sozialwissenschaften
• eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation
• einschlägige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse der Kinder- und Jugendhilfe
• Leitungserfahrung
• betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
• Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
• Durchsetzungsfähigkeit und Kommunkationsstärke
• Konfliktlösungskompetenz und Kooperationsfähigkeit; offenes, freundliches und verbindliches Auftreten
• gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit Kommunikationsmedien

Das erwartet Sie:

• attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO mit umfangreichen Tarifsteigerungen um 8 % (2023 bis 2024) sowie Jahressonderzahlung
• zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
• Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub
• 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
• umfangreiches Onboarding Programm
• attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung
• kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens
• Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung
• bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
• regelmäßige Betriebsausflüge und Mitarbeiterevents
• gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Lauftreffs, etc.
• exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern, Fahrrad-Leasing

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Martin Isermeyer, Geschäftsbereichsleiter, unter der Rufnummer 030 768842100 gern zur Verfügung.

Verbundleitung (m/w/d) für Kinder-und Jugendhilfe Süd

Der Kinder- und Jugendhilfeverbund Süd ist eine Jugendhilfeeinrichtung der EJF gemeinnützigen AG mit 185 Plätzen in Regelgruppen, therapeutischen Wohngruppen für spezielle Zielgruppen, Mutter-Kind-Wohnen, familienanalogen Wohngruppen, Gruppen mit betreuungsfreien Zeiten und betreutem Einzelwohnen. Zusätzlich gibt es Angebote der niedrigschwelligen Jugendberufshilfe, ambulante Angebote nach dem Jugendgerichtsgesetz und zur Konfliktschlichtung sowie Schulsozialarbeit.

Wir suchen Sie zum 01.05.2024 in Vollzeit unbefristet.

Das sind Ihre Aufgaben:

• fachliche, wirtschaftliche und organisatorische Leitung des Verbundes
• Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeiter:innen
• strategische Konzeptions- und Projektentwicklung für den Verbund
• Sicherstellung der Umsetzung der unternehmerischen Pflichten gemäß gesetzlicher Vorgaben
• Erstellung und Umsetzung der Wirtschaftsplanung
• Weiterentwicklung und Sicherstellung der Qualitätsstandards
• Kooperation und Vernetzung im Arbeitsfeld, Ausbau der Zusammenarbeit mit externen strategischen Partnern
• Schnittstellenarbeit innerhalb des EJF

Das bringen Sie mit:

• Studienabschluss Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, Sozialwissenschaften
• eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation
• einschlägige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse der Kinder- und Jugendhilfe
• Leitungserfahrung
• betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
• Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
• Durchsetzungsfähigkeit und Kommunkationsstärke
• Konfliktlösungskompetenz und Kooperationsfähigkeit; offenes, freundliches und verbindliches Auftreten
• gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit Kommunikationsmedien

Das erwartet Sie:

• attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO mit umfangreichen Tarifsteigerungen um 8 % (2023 bis 2024) sowie Jahressonderzahlung
• zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
• Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub
• 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
• umfangreiches Onboarding Programm
• attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung
• kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens
• Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung
• bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
• regelmäßige Betriebsausflüge und Mitarbeiterevents
• gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Lauftreffs, etc.
• exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern, Fahrrad-Leasing

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Martin Isermeyer, Geschäftsbereichsleiter, unter der Rufnummer 030 768842100 gern zur Verfügung.

EJF gAG Kinder- und Jugendhilfeverbund Süd
Schmidt-Ott-Straße 4 12165 Berlin Berlin
Herr Martin Isermeyer
030 768842100

________________________________________
Alle Kategorien: Beratung / Sozialarbeit, Verwaltung / Verband / Organisation
Konfession: Keine bestimmte Konfession notwendig
Stellenumfang: Vollzeit
Diakonischer Arbeitgeber


Dateianhang: