Leitung Personalverwaltung NRW (#ekdk)

Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunter-nehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an rund 400 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Der seit der Gründung des Werkes 1947 geprägte Leitgedanke „Keiner darf verloren gehen!“ bedeutet heute für das CJD, dass jeder Mensch das Recht hat, Teil der Gesellschaft zu sein. Das CJD unterstützt und befähigt Menschen, ihre Persönlichkeit zu entfalten und ein selbstständiges Leben zu führen durch bedürfnisorientierte und vernetzte Angebote.

In unserer Verbundstruktur haben wir Personalverwaltungszentren eingerichtet, die für je zwei Verbünde die Personaladministration übernehmen.

Ihr neues Aufgabengebiet:

• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden des Servicezentrums Personal in NRW
• Sicherstellung einer standardisierten, effizienten und qualifizierten Personalverwaltung (Vertragserstellung und -änderungen, Einbindung der Mitarbeitervertreter, arbeitsrechtliche Fragestellungen, Austrittsprozesse etc.)
• Beratung/Unterstützung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Enge Zusammenarbeit mit der Zentralbereichsleitung Personaladministration sowie mit der Zentralen Entgeltabrechnung
• Entwicklung und Umsetzung von digitalen HR-Prozessen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal mit mehrjähriger Führungserfahrung oder
• Abgeschlossene Ausbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Führungserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal, insbesondere in der Personaladministration
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Tarifrecht, Mitarbeitervertretungs-recht
• Berufserfahrung bei der Organisation und Durchführung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen
• Soziale Führungs- und Beratungskompetenz
• Bereitschaft zu Dienstreisen
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten:

• Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonten
• Möglichkeit des Mobilen Arbeitens
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildung
• Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit und Verantwortung
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basiert

Leitung Personalverwaltung NRW

Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunter-nehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an rund 400 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Der seit der Gründung des Werkes 1947 geprägte Leitgedanke „Keiner darf verloren gehen!“ bedeutet heute für das CJD, dass jeder Mensch das Recht hat, Teil der Gesellschaft zu sein. Das CJD unterstützt und befähigt Menschen, ihre Persönlichkeit zu entfalten und ein selbstständiges Leben zu führen durch bedürfnisorientierte und vernetzte Angebote.

In unserer Verbundstruktur haben wir Personalverwaltungszentren eingerichtet, die für je zwei Verbünde die Personaladministration übernehmen.

Ihr neues Aufgabengebiet:

• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden des Servicezentrums Personal in NRW
• Sicherstellung einer standardisierten, effizienten und qualifizierten Personalverwaltung (Vertragserstellung und -änderungen, Einbindung der Mitarbeitervertreter, arbeitsrechtliche Fragestellungen, Austrittsprozesse etc.)
• Beratung/Unterstützung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Enge Zusammenarbeit mit der Zentralbereichsleitung Personaladministration sowie mit der Zentralen Entgeltabrechnung
• Entwicklung und Umsetzung von digitalen HR-Prozessen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal mit mehrjähriger Führungserfahrung oder
• Abgeschlossene Ausbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Führungserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal, insbesondere in der Personaladministration
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Tarifrecht, Mitarbeitervertretungs-recht
• Berufserfahrung bei der Organisation und Durchführung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen
• Soziale Führungs- und Beratungskompetenz
• Bereitschaft zu Dienstreisen
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten:

• Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonten
• Möglichkeit des Mobilen Arbeitens
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildung
• Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit und Verantwortung
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basiert

CJD Zentrale
Clarenbergweg 81 50226 Frechen Nordrhein-Westfalen
Frau Annette Vater
07163930153

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Alle Kategorien: Verwaltung / Verband / Organisation
Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Stellenumfang: Vollzeit
Diakonischer Arbeitgeber
Bewerbungsfrist: 2024-06-30
Arbeitsbeginn: 2024-05-01
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