Personalentwickler (m/w/d)

"Die Arche" Kinderstiftung

Seit über 30 Jahren engagiert sich das christliche Kinder- und Jugendwerk “Die Arche“ gegen
Kinderarmut und setzt sich für benachteiligte Kinder und Eltern ein. Jeden Tag nutzen bis zu
11.000 Kinder und Jugendliche die kostenlosen Angebote in über 32 Einrichtungen in
Deutschland, der Schweiz und Polen.

Neben einem warmen Mittagessen, Hausaufgabenhilfe, Sport-, Spiel- und musikalischen Aktionen
liegt der Schwerpunkt unserer Arbeit aber auf Beziehung und Liebe - dem Schlüssel zum Herzen
jedes Menschen.

Deine Chance, unser Projekt zu unterstützen: 

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir für unsere Zentrale Verwaltung in Berlin-Hellersdorf ab sofort in Teilzeit 30 h eine/n

Personalentwickler (m/w/d)

Kennziffer 2026-39

Diese Aufgaben warten auf dich

• Aufbau und Etablierung einer tragfähigen Personalentwicklung als Teil unseres HR-Teams
• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung 
• Weiterentwicklung, Umsetzung und Evaluation von Programmen, Konzepten und Instrumenten der Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung
• Konzeption, Organisation, Implementierung und Durchführung von Mitarbeiterbindungsmaßnahmen sowie von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen
• Mitwirken bei der Weiterentwicklung von Recruiting-Strategien sowie Personalmarketingmaßnahmen
• Gestaltung und Durchführung eines gewinnbringenden Onboarding-Prozesses für neue Kolleginnen und Kollegen 
• souveräne Rolle im Zusammenspiel mit Führungskräften, HR und unserer gesamten Organisation einnehmen und dieses Verständnis gezielt in die Zusammenarbeit einfließen lassen

Das macht dich aus

• abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation, ergänzt durch relevante Weiterbildungen
• nachgewiesene, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung 
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Programmen, Trainings und Coaching Maßnahmen
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen 
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit fokussierter Lösungsorientierung
• klare Kommunikation, verbindliches Handeln, souveräne Konfliktlösung und ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
• Strukturierte, service- und mitarbeiterorientierte Arbeitsweise
• Freude am Umgang mit Menschen, ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz

Das macht uns aus

Kultur: Eine starke gemeinsame Vision für unsere Kinder, viele Gestaltungsmöglichkeiten, flache Hierarchien

Bezahlung: Vergütung angelehnt an DWBO, Kinderzuschläge, regelmäßige Tariferhöhungen

Team: Ein Team, in dem unterschiedliche Lebenserfahrung, Humor und gegenseitige Unterstützung zählen, regelmäßige Teamtage

Wachstum: Aktive Förderung deiner Talente

Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Aussicht auf Entfristung

Flexibilität: Möglichkeit auf Homeoffice, hundefreundlich, Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Gesundheit: JobRad (nach Entfristung), ergonomische Büroausstattung 

Abschalten: 31 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)

Das hört sich toll an?

Kontakt

"Die Arche" Kinderstiftung
Christliches Kinder- und Jugendwerk
Antje Rehburg (Personalleitung)
Tangermünder Straße 7
12627 Berlin

Mail:

Tel.: +49 (30) 992 88 88 21 

Bitte zögere nicht, deine Fragen direkt an uns zu richten. Gern auch telefonisch.

Du möchtest mehr über unsere Arbeit erfahren? Besuche uns auf  !

Wir freuen uns auf dich!

„Die Arche“ Kinderstiftung

Seit über 30 Jahren engagiert sich das christliche Kinder- und Jugendwerk “Die Arche“ gegen
Kinderarmut und setzt sich für benachteiligte Kinder und Eltern ein. Jeden Tag nutzen bis zu
11.000 Kinder und Jugendliche die kostenlosen Angebote in über 32 Einrichtungen in
Deutschland, der Schweiz und Polen.

Neben einem warmen Mittagessen, Hausaufgabenhilfe, Sport-, Spiel- und musikalischen Aktionen
liegt der Schwerpunkt unserer Arbeit aber auf Beziehung und Liebe – dem Schlüssel zum Herzen
jedes Menschen.

Deine Chance, unser Projekt zu unterstützen: 

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir für unsere Zentrale Verwaltung in Berlin-Hellersdorf ab sofort in Teilzeit 30 h eine/n

Personalentwickler (m/w/d)

Kennziffer 2026-39

Diese Aufgaben warten auf dich

• Aufbau und Etablierung einer tragfähigen Personalentwicklung als Teil unseres HR-Teams
• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung 
• Weiterentwicklung, Umsetzung und Evaluation von Programmen, Konzepten und Instrumenten der Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung
• Konzeption, Organisation, Implementierung und Durchführung von Mitarbeiterbindungsmaßnahmen sowie von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen
• Mitwirken bei der Weiterentwicklung von Recruiting-Strategien sowie Personalmarketingmaßnahmen
• Gestaltung und Durchführung eines gewinnbringenden Onboarding-Prozesses für neue Kolleginnen und Kollegen 
• souveräne Rolle im Zusammenspiel mit Führungskräften, HR und unserer gesamten Organisation einnehmen und dieses Verständnis gezielt in die Zusammenarbeit einfließen lassen

Das macht dich aus

• abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation, ergänzt durch relevante Weiterbildungen
• nachgewiesene, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung 
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Programmen, Trainings und Coaching Maßnahmen
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen 
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit fokussierter Lösungsorientierung
• klare Kommunikation, verbindliches Handeln, souveräne Konfliktlösung und ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
• Strukturierte, service- und mitarbeiterorientierte Arbeitsweise
• Freude am Umgang mit Menschen, ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz

Das macht uns aus

Kultur: Eine starke gemeinsame Vision für unsere Kinder, viele Gestaltungsmöglichkeiten, flache Hierarchien

Bezahlung: Vergütung angelehnt an DWBO, Kinderzuschläge, regelmäßige Tariferhöhungen

Team: Ein Team, in dem unterschiedliche Lebenserfahrung, Humor und gegenseitige Unterstützung zählen, regelmäßige Teamtage

Wachstum: Aktive Förderung deiner Talente

Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Aussicht auf Entfristung

Flexibilität: Möglichkeit auf Homeoffice, hundefreundlich, Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Gesundheit: JobRad (nach Entfristung), ergonomische Büroausstattung 

Abschalten: 31 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)

Das hört sich toll an?

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„Die Arche“ Kinderstiftung
Christliches Kinder- und Jugendwerk
Antje Rehburg (Personalleitung)
Tangermünder Straße 7
12627 Berlin

Mail:

Tel.: +49 (30) 992 88 88 21 

Bitte zögere nicht, deine Fragen direkt an uns zu richten. Gern auch telefonisch.

Du möchtest mehr über unsere Arbeit erfahren? Besuche uns auf  www.kinderprojekt-arche.de!

Wir freuen uns auf dich!

Standort: 12627 Berlin
Keywords: Personalwesen und HR, Gemeinnützige Einrichtungen und Vereine