Fachbereichsleitung (w/m/d) Immobilien- und Facility Management & in Personalunion Geschäftsführung DiFS GmbH (#ekdk)

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  • Herkunft externe Jobs https://karriere.diakonie.de/stellenboerse/detail/382042
  • externer Arbeitgeber
    40489 Düsseldorf
    Nordrhein-Westfalen
    Frau Isabell Rogalla
    +49 234 45273 264
  • externer Arbeitgeber Name conQuaesso
  • 382042

Fachbereichsleitung (w/m/d) Immobilien- und Facility Management & in Personalunion Geschäftsführung DiFS GmbH

Die Graf Recke Diakonie ist eine kirchliche Stiftung & zählt mit ihren Gesellschaften & Einrichtungen zu den traditionsreichen Trägern der Sozialwirtschaft. An zahlreichen Standorten bietet sie in den Leistungsfeldern Kinder- & Jugendhilfe, Bildung & Inklusion, Teilhabe & Selbstbestimmung sowie Wohnen & Pflege ambulante, teilstationäre & stationäre Unterstützung für Menschen unterschiedlichen Alters.

Ergänzt wird der Verantwortungsbereich durch die DiFS GmbH, die einzige gewerbliche Dienstleistungstochter der Graf Recke Diakonie. Sie erwirtschaftet im Bereich Glas- und Unterhaltsreinigung einen Jahresumsatz von rund 2 Mio. Euro.

Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Düsseldorf ein Fachbereichsleitung (w/m/d) Immobilien- und Facility Management & in Personalunion Geschäftsführung DiFS GmbH

Was wird von Ihnen erwartet?

  • Sie übernehmen die strategische & operative Gesamtverantwortung für das Immobilien- & Facility Management & entwickeln die Immobilienstrategie weiter.
  • Sie entwickeln den zentralen Fachbereich Immobilien- & Facility Management weiter. & etablieben klare Strukturen, Prozesse, Verantwortlichkeiten & Standards sowie verlässliche Schnittstellen.
  • Sie schaffen Transparenz über Immobilienbestand, Instandhaltungsbedarfe, Investitionen, Kosten & Prioritäten, professionalisieren die Wirtschafts-, Investitions- & Lebenszyklusplanung & verantworten gemeinsam mit Rechnungswesen & Controlling die Budget-, Finanzierungs- & Fördermittelsteuerung.
  • Sie treiben die Digitalisierung des Immobilienmanagements voran.
  • Sie fördern eine Kultur der Zusammenarbeit, entwickeln das zehnköpfige Team gezielt weiter und gestalten Veränderungsprozesse gemeinsam mit den Geschäftsfeldern.
  • Sie übernehmen in Personalunion die Geschäftsführung der DiFS GmbH.

Was sollten Sie mitbringen?

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in der Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Sie bringen Führungserfahrung im Immobilienmanagement sowie in der Umsetzung komplexer Bau- & Infrastrukturprojekte mit. Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Erfahrung mit Sozialimmobilien & sind mit den relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen & Regelwerken sicher vertraut.
  • Sie verfügen über ausgeprägte Aufbau- & Transformationserfahrung & verstehen es, gewachsene Strukturen weiterzuentwickeln, klare Prozesse & Verantwortlichkeiten zu etablieren.
  • Mit Ihrem unternehmerischen & kaufmännischen Verständnis bewegen Sie sich sicher in Fragen der Wirtschafts- & Investitionsplanung & bringen die erforderliche Kompetenz in Governance & Compliance mit.
  • Als empathische, kommunikationsstarke und verbindliche Führungspersönlichkeit verstehen Sie die Geschäftsfelder als interne Kunden und Partner, führen unterschiedliche Interessen konstruktiv zusammen.

Das können Sie erwarten:

  • Sie erhalten die Möglichkeit, einen zentralen Immobilien- & Facility-Management-Bereich strukturell, prozessual & kulturell maßgeblich weiterzuentwickeln & mit eigenen Ideen nachhaltig zu prägen.
  • Sie gestalten die zukünftige Immobilienstrategie eines etablierten diakonischen Trägers & verbinden wirtschaftliche Anforderungen mit Digitalisierung, Nachhaltigkeit & den Bedarfen der unterschiedlichen sozialen Geschäftsfelder.
  • Mit der zusätzlichen Geschäftsführung der DiFS GmbH übernehmen Sie eigenständige unternehmerische Verantwortung & können strategische Entscheidungen mit der operativen Umsetzung wirkungsvoll verbinden.
  • Sie übernehmen Verantwortung für ein engagiertes zehnköpfiges Team, fördern Kompetenzen gezielt & gestalten gemeinsam eine starke Zusammenarbeit sowie einen leistungsfähigen & serviceorientierten Fachbereich.

conQuaesso
40489 Düsseldorf Nordrhein-Westfalen
Frau Isabell Rogalla
+49 234 45273 264

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Alle Kategorien: Sonstiges, Verwaltung / Verband / Organisation
Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Stellenumfang: Vollzeit
Diakonischer Arbeitgeber
Bewerbungsfrist: 2026-10-27

Dateianhang:

conQuaesso


40489 Düsseldorf
Nordrhein-Westfalen
Frau Isabell Rogalla
+49 234 45273 264
  • Vollständige Adresse 40489 Düsseldorf

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