Referent (m/w/d) Ambulante Angebote (#ekdk)

Referent (m/w/d) Ambulante Angebote

Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig Ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: /karriere

Das erwartet Sie

• Unterstützung: Sie unterstützen die Fachbereichsleitung bei organisatorischen, administrativen und konzeptionellen Aufgaben.
• Vertretung: Sie sind im Vertretungsfall vertrauensvolle Ansprechperson für Führungskräfte und übernehmen entsprechende Koordinationsaufgaben.
• Koordination: Sie bereiten Termine, Besprechungen und Entscheidungsprozesse vor und nach und sorgen für einen strukturierten Ablauf.
• Kommunikation: Sie sind Ansprechperson für interne Schnittstellen, Führungskräfte sowie externe Kooperationspartner.
• Dokumentation: Sie bereiten Unterlagen, Auswertungen und Präsentationen professionell, übersichtlich und entscheidungsorientiert auf.
• Entwicklung: Sie wirken an der Weiterentwicklung und Qualitätssicherung unserer ambulanten Angebote mit und bringen Verbesserungsideen ein.
• Projektarbeit: Sie begleiten fachbereichsbezogene Projekte, koordinieren Beteiligte und unterstützen bei der Umsetzung neuer Maßnahmen.

Das zeichnet Sie aus

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische, verwaltungsbezogene oder sozialfachliche Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Kenntnisse in Finanzthemen und Qualitätssicherung.
• Sie bringen Erfahrung im ambulanten Dienst, Sozialwesen oder Gesundheitswesen mit und kennen idealerweise die Bereiche der ambulanten Pflege sowie den Hausnotruf-Einsatzdienst.
• Sie denken konzeptionell und innovativ, arbeiten strukturiert und behalten auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
• Sie verfügen über Fähigkeiten in der Projektarbeit und können Aufgaben eigenverantwortlich planen und umsetzen.
• Sie treten sicher, höflich, freundlich und verbindlich auf und sind eine vertrauensvolle Ansprechperson für interne und externe Kontakten
• Sie sind kommunikativ, offen für neue Menschen und bauen wertschätzend Beziehungen auf.
• Sie arbeiten gerne im Team, übernehmen Verantwortung und handeln zuverlässig und verantwortungsbewusst.
• Sie gehen souverän mit MS Office um, insbesondere mit Excel, und verfügen über einen Führerschein der Klasse B.

Das bieten wir Ihnen

• Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• mobile Arbeitsoptionen
• Freistellung bei verschiedenen Anlässen
• 31 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Vertrauensvolle Ansprechpersonen
• 13. Monatsgehalt
• betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Fahrrad-Leasing
• attraktive Vergütung
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeitendenfeste
• strukturierte Einarbeitung
• Vermögenswirksame Leistungen
• flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
• Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
• Fort- und Weiterbildungen
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

  

Einsatzort: Schwerin
Gehalt: 3.994,71 - 4.625,46 € (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden)
Gehaltsinformation: Vergütung nach Johanniter AVR DWBO
Art der Anstellung: Teilzeit
Stundenumfang: 35h/Woche
Befristung: unbefristet
Bewerbungsfrist: 06.12.2026
Stellen-ID: J000035445 Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Pappelgrund 16 19055 Schwerin Mecklenburg-Vorpommern Sara Köhler 0385 202273-165 ________________________________________ Alle Kategorien: Verwaltung / Verband / Organisation Stellenumfang: Teilzeit Diakonischer Arbeitgeber Bewerbungsfrist: 2026-12-06 Dateianhang:

Referent (m/w/d) Ambulante Angebote

Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig Ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Das erwartet Sie

• Unterstützung: Sie unterstützen die Fachbereichsleitung bei organisatorischen, administrativen und konzeptionellen Aufgaben.
• Vertretung: Sie sind im Vertretungsfall vertrauensvolle Ansprechperson für Führungskräfte und übernehmen entsprechende Koordinationsaufgaben.
• Koordination: Sie bereiten Termine, Besprechungen und Entscheidungsprozesse vor und nach und sorgen für einen strukturierten Ablauf.
• Kommunikation: Sie sind Ansprechperson für interne Schnittstellen, Führungskräfte sowie externe Kooperationspartner.
• Dokumentation: Sie bereiten Unterlagen, Auswertungen und Präsentationen professionell, übersichtlich und entscheidungsorientiert auf.
• Entwicklung: Sie wirken an der Weiterentwicklung und Qualitätssicherung unserer ambulanten Angebote mit und bringen Verbesserungsideen ein.
• Projektarbeit: Sie begleiten fachbereichsbezogene Projekte, koordinieren Beteiligte und unterstützen bei der Umsetzung neuer Maßnahmen.

Das zeichnet Sie aus

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische, verwaltungsbezogene oder sozialfachliche Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Kenntnisse in Finanzthemen und Qualitätssicherung.
• Sie bringen Erfahrung im ambulanten Dienst, Sozialwesen oder Gesundheitswesen mit und kennen idealerweise die Bereiche der ambulanten Pflege sowie den Hausnotruf-Einsatzdienst.
• Sie denken konzeptionell und innovativ, arbeiten strukturiert und behalten auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
• Sie verfügen über Fähigkeiten in der Projektarbeit und können Aufgaben eigenverantwortlich planen und umsetzen.
• Sie treten sicher, höflich, freundlich und verbindlich auf und sind eine vertrauensvolle Ansprechperson für interne und externe Kontakten
• Sie sind kommunikativ, offen für neue Menschen und bauen wertschätzend Beziehungen auf.
• Sie arbeiten gerne im Team, übernehmen Verantwortung und handeln zuverlässig und verantwortungsbewusst.
• Sie gehen souverän mit MS Office um, insbesondere mit Excel, und verfügen über einen Führerschein der Klasse B.

Das bieten wir Ihnen

• Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• mobile Arbeitsoptionen
• Freistellung bei verschiedenen Anlässen
• 31 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Vertrauensvolle Ansprechpersonen
• 13. Monatsgehalt
• betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Fahrrad-Leasing
• attraktive Vergütung
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeitendenfeste
• strukturierte Einarbeitung
• Vermögenswirksame Leistungen
• flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
• Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
• Fort- und Weiterbildungen
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

  

Einsatzort: Schwerin
Gehalt: 3.994,71 – 4.625,46 € (bei Vollzeit – 39 Wochenstunden)
Gehaltsinformation: Vergütung nach Johanniter AVR DWBO
Art der Anstellung: Teilzeit
Stundenumfang: 35h/Woche
Befristung: unbefristet
Bewerbungsfrist: 06.12.2026
Stellen-ID: J000035445

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Pappelgrund 16 19055 Schwerin Mecklenburg-Vorpommern
Sara Köhler
0385 202273-165

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Alle Kategorien: Verwaltung / Verband / Organisation

Stellenumfang: Teilzeit
Diakonischer Arbeitgeber
Bewerbungsfrist: 2026-12-06

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