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Unternehmensprofil
Das Haus Waldfrieden ist ein Ort, an dem Menschen mit demenziellen Veränderungen in einer warmen, sicheren und familiären Umgebung leben können. Seit 2006 gestalten wir in Halver ein Wohn- und Betreuungskonzept, das den Menschen und seinen Alltag in den Mittelpunkt stellt. Unsere neun ambulant betreuten Pflegewohngemeinschaften bieten 83 Bewohnern ein Umfeld, in dem sie sich geborgen fühlen und gleichzeitig ihren eigenen Rhythmus leben dürfen.
Wer wir sind
Wir arbeiten bewusst anders als ein klassisches Pflegeheim. Unsere Pflegewohngemeinschaften sind kleine, überschaubare Lebensräume, die an ein echtes Zuhause erinnern. Hier kann jeder Mensch seinen Tag nach eigenen Gewohnheiten strukturieren: gemeinsam kochen, mithelfen, vertrauten Aktivitäten nachgehen oder einfach einen ruhigen Moment genießen.
Individuell eingerichtete Zimmer geben Sicherheit und Orientierung, während unsere Mitarbeitenden feste Bestandteile des Alltags sind – nicht als „Besucher“, sondern als Menschen, die dazugehören. Durch diese Nähe entstehen Beziehungen, die Vertrauen schaffen und unseren Bewohnern Halt geben, gerade dann, wenn Erinnerungen verblassen oder Momente herausfordernd werden.
Was uns auszeichnet
- Familiäre Wohngemeinschaften, die bewusst klein gehalten sind und eine Atmosphäre schaffen, in der man sich gesehen und angenommen fühlt
- Spezialisierte Demenzpflege, die auf Verständnis, Geduld und die besonderen Bedürfnisse unserer Bewohner aufbaut
- Selbstbestimmung & Teilhabe, die es jedem ermöglichen, den Alltag aktiv mitzugestalten – im eigenen Tempo und nach eigenen Möglichkeiten
- Barrierefreie, geschützte Außenbereiche, die Bewegung fördern, Sicherheit geben und Begegnungen im Freien ermöglichen
- Sensible Palliativ- und Demenzbegleitung, die den Menschen in allen Lebensphasen würdevoll unterstützt und Angehörigen zur Seite steht
Team & Kultur
Unser Team besteht aus Menschen, die ihre Arbeit nicht nur fachlich, sondern auch menschlich tragen. Wärme, Geduld, Humor und Verlässlichkeit prägen das Miteinander in unseren Wohngemeinschaften – und diese Haltung macht den Unterschied im Alltag.
Wir arbeiten mit festen Bezugsteams, damit Beziehungen wachsen können und sich Bewohner wie Mitarbeitende sicher aufgehoben fühlen. Klare Strukturen geben Orientierung, gleichzeitig lassen wir Raum für eigene Ideen, Stärken und Persönlichkeiten. Viele Kolleginnen und Kollegen sagen, dass sie bei uns „ankommen“ können – weil hier echtes Miteinander gelebt wird und man die Wirkung der eigenen Arbeit unmittelbar spürt.
